Penataan kepegawaian dikota Bandung terasa penting untuk meningkatkan efisiensi, efektivitas, dan transparansi dalam pelayanan publik bahkan penataan kepegawaian harus mempertimbangkan berbagai faktor, termasuk regulasi, kebutuhan masyarakat, serta perkembangan informasi teknologi
Dengan populasi yang terus meningkat dan kompleksitas masalah yang dihadapi, seperti urbanisasi, kemacetan, dan pelayanan publik yang belum optimal, penataan kepegawaian menjadi sangat krusial. untuk menciptakan birokrasi yang profesional, akuntabel, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.
Dalam penataan kepegawaian dikota Bandung juga diperlukan sistem rekrutmen yang transparan, mengembangkan kompetensi pegawai, serta memanfaatkan teknologi, diharapkan pengelolaan informasi kepegawaian dapat berjalan lebih efektif. Selain itu, keterlibatan masyarakat dalam proses pengawasan juga sangat penting untuk menciptakan birokrasi yang responsif dan akuntabel. Melalui langkah-langkah ini, Kota Bandung dapat meningkatkan kualitas pelayanan publik dan memenuhi sesuai harapan masyarakat.
Penulis :
Dwi Mulyaningsih
Mahasiswa prodi administrasi publik universitas Muhammadiyah Sidoarjo